众所周知，FSA有个使用规则：Use it，or Lose it.

许多人将FSA与另一个与医疗有关的健康储蓄帐户 (HSA)相提并论，但这两者有个最大差别， 就是FSA不能跨年使用，如果年底或者雇主设置的宽限期(grace peroid)内不使用FSA帐户里的余额，可能会被没收。

切记：不要白白浪费FSA里的钱，应赶紧盘点帐户余额，到期前订计划花费，可以去看医生、或者选购医药用品。

何谓FSA？

FSA是一种税收优惠帐户，旨在帮助用户节省医疗保健费用，通常被当作雇主所提供的一项福利，雇主会让员工从税前工资提取一些钱存入，而后用来支付条件符合的医疗费用。

特别要注意的是，FSA与HSA不同。

HSA的年度存入款上限较高，2023年个人最高限额3850美元、家庭上限为7750美元，而且，HSA可跨年沿用，每逢年底，HAS帐户里任何未使用的资金都会自动延展续存，不会被没收，如此继续累积，最终成为长期储蓄。

FSA帐户则不能够跨年续存，帐户余额有期限，一旦过期就化为乌有，因此要格外留意，制订使用计划并且经常查看非常重要。

FSA到期日和宽限期

每当年度结束时，FSA帐户余额可能被没收，如果由雇主提供，便以雇主设置的「宽限期」为准，幸好有因应方案，其中包括「结转准备金」(carryover provision)， 2023 年最高可结转610美元。

所以，一般而言，年度结束前如果余额未用完，可能完全失去。

多数雇主会提供长达两个半月的宽限期，可展延余额使用期。申请FSA福利或存入资金前，务必向人力资源部门询问具体细节，以免权益受损。

FSA余额到期之前如何善加使用？

存入FSA的每一分钱都未扣税，所以，善用这些税前资金支付定期医疗费用非常划算，不过，即使事先仔细规划。仍可能高估所需要的金额，最后有余额需要想办法花掉。

余额该如何花费呢既然是帐户里的钱，用途便受限， 符合条件的用途包括处方药和非处方药、医疗用品、牙科和视力矫正相关费用、矫正治疗、胰岛素和糖尿病用品、医用器材。

之前如果有拖延的预约，赶紧趁这个机会安排，诸如洗牙或眼科检查，此外，可将剩下的钱拿去买非处方药、维生素、急救用品等家里全年都可能用场上的物品。

可以查看FSAstore.com，该网站列出的所有产品都可动用FSA资金购买。 其中甚至包括个人护理用品如按摩枪或健身追踪环。

FSA管理有诀窍

正因为FSA年底未用余额可能被没收，究竟该存放多少钱到这类帐户里变得棘手，许多人因此建议降低目标，以免用不完白白浪费。

建议以去年医疗费用作为新年度的支出预算，未必百分之百精确，但对慢性病患者来说特别有用。

只要规划及使用得当，有了FSA帐户便可用税前资金购买医药相关物品，有助于节省医疗保健费用。