1. 什么是RSU（Restricted Stock Unit）？
RSU全名Restricted Stock Unit，指的是公司公司支付给员工薪酬、但以公司股票的形式。通常公司在跟员工谈薪资Packages时会提供达成条件与vesting schedules，通常最常见的就是会随员工入职时间而逐步发送；若是较高阶职位可能会绑定其他绩效条件。

2. RSU发放时的税务问题
RSU每次发放都会以发放当时的市价Fair Market Value（FMV）直接计入到薪资中，也就是计入到Ordinary Income，所以每期发放的RSU通常的成本价也不同。RSU发放金额会计入到年度Form W-2的box 1金额内。

RSU发放时公司需要帮忙做withholding，常见以22％作为纳税义务人的withholding rate，所以通常会直接做‘Sell to cover’，也就是在发放RSU时券商会自动帮忙出售部分股票，已达成withhold税金 22%的目标。也因此如果有薪资Package内包含RSU的Taxpayers，即使自己没有主动卖出RSU，在隔年度税季时也会收到券商发送的1099-B或Consolidated Tax Statement，上面就会列出卖出的公司股票。

这个‘Sell to cover’通常不能手动选取不做。美国税务一个很重要的概念就是‘Pay as you go’，也就是赚取收入的当下就应该要预先缴交相对应的税务（就是Withholding或是Estimated Tax），withholding agent（券商或公司）承担要代收（向Taxpayers收取）代付（代Taxpayers缴交给税局）税金的义务。

3. RSU卖出时的税务问题
RSU是以薪资方式发放，所以在部分券商发送的Form 1099-B或1099 Consolidated Tax Statement中，可能会将卖出相关RSU时，Cost basis写为$0；这时候就一定要找Tax Center中的其他Supplemental information，找到正确的成本基准（Cost basis）在税表中申报。RSU由于发放时已经计入薪资准备未来课税，成本基准正是已经被计入Ordinary Income的部分。

图表展示RSU税务处理时间线

如果是持有一年或以内，则算作常规收入（Ordinary income），按照常规收入的Tax Bracket课税。如果能持有一年以上被列为资本盈亏（Capital Gain/Capital Loss），以纳税者角度会更有税务优惠（0%-15%-20%）。